【工作要求】

招聘岗位 1 ：法务经理

1.    你的工作内容：

1)  为负责的业务条线提供全面的法务支持，包括日常合同起草、审核；协助相关商务谈判；解决相关纠纷；提供日常法务合规咨询、解决方案；

2)  知识产权相关管理、维护工作；

3)  协助完善公司法律、合规相关体系、流程、制度；

4)  协助法务团队管理工作。

2.    我们期待这样的你：

1)  毕业于国内外知名法学院校，通过司考/法考；

2)  工作细致，有高度责任感；追求卓越，对工作有高标准要求；

3)  有干劲，勤于思考，有较强的自我学习能力和意愿；

4)  较强的沟通能力、抗压能力（创业公司节奏较快，且工作内容涉及大量沟通、协调工作)；

5)  3-5 年知名律师事务所/企业法务工作经验；具备大文娱行业、知识产权、争议解决相关经验会是加分项。如果符合前面四项条件，但年限上有所欠缺的，也欢迎大胆投递。

招聘岗位 2 ：初级法务

1.    你的工作内容：

1)   为各业务条线法务BP 提供辅助支持工作，包括日常合同起草、审核；协助相关商务谈判；协助提供日常法务合规咨询、解决方案；

2)   商标、著作权、公司证照相关管理、维护工作；

3)   知识产权侵权打击工作（联合外部律所、 维权机构）；

4)   其他法务团队辅助、支持工作。

2.    我们期待这样的你：

1)   毕业于国内外知名法学院校，通过司考/法考；

2)   工作细致，有高度责任感；追求卓越，对工作有高标准要求；

3)   有干劲，勤于思考，有较强的自我学习能力和意愿；

4)   较强的沟通能力、抗压能力（创业公司节奏较快，且工作内容涉及大量沟通、协调工作）；

5)   1 年知名律师事务所/企业法务工作经验，具备知识产权维权相关经验会是加分项。考虑应届生，实习2-3个月发留用offer。

【我们能提供什么】

1)   有市场竞争力的待遇：我们将提供具有市场竞争力的薪酬；多种补贴、福利；每年 N 多次团建；

2)   能接触各类业务：能在一线直接参与知识付费、传统电商、新媒体营销、图书出版、数据合规等业务，为各类玩法保驾护航；你的工作内容不止于法律，有很多 Business 端的事务可以深度参与；

3)   独当一面的机会：你会独立面对同事、合作伙伴、第三方的各种咨询、问题、 challenge，你可以与我们多支强大的外部顾问团队一起商讨，但是最终你得作出判断和决定；

4)   轻松友善的团队氛围和公司文化：90后的法务团队，目标是打造一个很酷的法务部， 团队成员背景优秀，工作氛围极佳。互联网公司扁平化管理，文化包容，鼓励知无不言、坦诚沟通。

【简历投递】有意者请将简历发送至：legalrecruit@dushu365.com，邮件标题：姓名+毕业院校+工作年限，招聘截止时间：2023年3月10日